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56 prueba

2016, 10, Cambio climático, Gestión ambiental
Colombia, Universidad CEIPA/Business School


 

 

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Encargo

Levantamiento y taller: Procesos de cambio áreas de innovación de la Universidad CEIPA.

Descripción

Participan 23 docentes de múltiples materias y funcionarios administrativos de la Universidad CEIPA. Proceso: Los participantes priorizaron áreas clave de innovación en el contexto: "Colaboración entre colegas al interno y externo de la institución en el desarrollo de innovación".Participan 23 docentes de múltiples materias y funcionarios administrativos de la Universidad CEIPA. Proceso: Los participantes priorizaron áreas clave de innovación en el contexto: "Colaboración entre colegas al interno y externo de la institución en el desarrollo de innovación".Se desarrollaron estrategias de mejora para las áreas priorizadas(a) Cultura de innovación: Fomentar la cultura de la innovación con una estructura que permite generar ideas permanentes; (b) Volumen de trabajo: Diseñar implementar y evaluar planes de trabajo que incluyan tiempo para la innovación y (c) Evaluación de experiencia: Mejorar el sistema de evaluación para asegurar la retroalimentación, comunicación e implementación de acciones hacia el propósito institucional.Procesos de cambio1

Tel. +506 2102-0199 

Tel. +506 2292-7054

11101 -45
San Rafael de Coronado
San José, Costa Rica

Localización Waze

Testimonios y comentarios

Mauro Martínez I Ingeniero Industrial Mecánico, México

Mauro mexico

Antes que nada, doy las gracias por haberme invitado a este Webinar. 
Mi participación en este Webinar me pareció interesante, alegre y excelente, ya que me hizo reflexionar de cómo puedo transmitir mis pensamientos de una norma o metodología que aplico en mis consultorías y entrenamientos en Calidad, Lean y Proyectos. Al estar participando en el evento, me hizo reflexionar de cómo puedo estructurar mis pensamientos y emociones, a través de figuras humanas en dibujos de caricatura. 
Es curioso mencionar que yo soy técnico en dibujo industrial e Ingeniero Industrial Mecanico y hago dibujos de ingeniería y siempre quise hacer dibujos de personas en caricatura por decir algo así, pero hacer figuras humanas en caricatura no se me da. Mi participación en el Webinar me enseñaron lo fácil que es transmitir mis pensamientos y emociones en dibujos de caricaturas humanas, expresando algo de tal manera que la gente entienda, dicho de otro modo una figura expresa más que mil palabras. Me sentí alegre dibujando; ahora se que es y dibujar figuras humanas en caricaturas.
En resumen fue una experiencia muy agradable que me ayuda mucho en lo que yo hago, y algo importante para mi en cualquier cosa que hago es hacerla con gusto y estar dispuesto a seguir aprendiendo, renovarme y aplicarlo. Hay que aplicar lo aprendido. 

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