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Boletín octubre 2015


Un gran saludo, amante del aprendizaje activo.
 
“Dependencia del camino: Cómo los instrumentos de gestión contribuyen a la incapacidad de innovación de gerentes" Título de libro de Frank Dievernich, Alemania 2007.
 
Con el desarrollo de relaciones a través de redes de cooperación, entramos en nuevas formas de diálogos y aprendizaje. En este contexto percibimos frecuentemente el fenómeno de la dependencia del camino. El avance crea un cauce que determina, desde lo pasado, una orientación. Puede crear situaciones de encierro que nos llevan a mantener procedimientos ya obsoletos. Generalmente es difícil cambiar este cauce. En nuestras últimas experiencias en procesos de cambio, fue muy efectivo seguir el breve diagnóstico digital en un taller presencial con instrumentos especializados para interacción y diálogo.

En esta edición compartimos la aplicación de una herramienta que abre a nuevas perspectivas, mientras fortalece competencias de liderazgo.


Cordialmente,
 
 
Dr. Martin Carnap
Equipo de facilitación
Metaaccion América Latina
 

Cambiando el ADN del liderazgo

En este escenario, el objetivo de la intervención completa de aprendizaje y desarrollo, es cambiar el ADN del liderazgo dentro de una organización global de tecnología de información. La organización se encuentra en medio de una gran reestructuración para hacer frente a los cambios en la industria, y al cambio cultural requerido para atraer y retener al mejor talento humano. continuar leyendo

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Nuevos certificados en la región

 
En la foto nos acompañan Christina Ramírez, Gerente de Organización Volkswagen México, Sergio Mata, Director de Volkswagen Instituto México y Thomas Hertwig, Gerente de Optimización en Volkswagen Instituto México.

Escribimos esta sección una vez de vuelta en Costa Rica, después de un ciclo de seminarios dirigido a un grupo de más de 40 colaboradores del Instituto para Formación y Desarrollo Volkswagen México, en Puebla. Su director, Sergio Mata, nos comparte su visión al respecto:

Atención!
Últimos seminarios en 2015 de "Aprendizaje Activo", "Procesos de cambio" y "Facilitación gráfica" en Costa Rica y en Perú. Nuestra agenda 2016 da continuidad a estas certificaciones.


Pase la voz!
 
Tarjetas de emoción - METALOGTools



Pequeñas, sólidas y múltiples obras de arte fotográfico. Cualquiera que las observe hace sus propias asociaciones al instante. La experiencia personal y los sentimientos pueden ponerse fácilmente en palabras.

Las tarjetas se pueden utilizar para el trabajo uno-a-uno, así como con grupos más grandes.


Temas y resultados:
-Familiarización
-Realimentación


MÁS INFO
 




Schuhmann y Brahms dan nuevos espiritus!

 



"Los notables paralelismos en los géneros de la obra de los dos compositores (cada uno escribió tres sonatas para piano, tres cuartetos de cuerda, tres tríos para piano, tres sonatas para violín y cuatro sinfonías) hace atractivo unirlos, ya que Sir Simon Rattle y la Filarmónica de Berlín están enun ciclo propio de exploración. 



Concierto digital gratuito!





 




 
"En el marco de un proceso de mejora continua en el Instituto Volkswagen, estamos actualizando y complementando nuestros métodos y herramientas para el desarrollo del personal. Hemos iniciado ya con la aplicación de la metodología que Metaaccion ofrece, capacitando a un grupo de capacitadores internos y realizando talleres de procesos de cambio.Seguiremos aprendiendo de cada resultado y con gusto compartiremos nuestra experiencia." Sergio Mata Sánchez, Director de Volkswagen Instituto México.

Expertos Metaaccion
 

   

Con mucho orgullo presentamos a las primeras personas que han completado el Ciclo de la Academia Metaaccion, recibiendo el título de "Experto certificado en Aprendizaje activo e innovación". Ana Beatriz Morales y Guillermo Calvo, ambos del IFED del Tribunal Supremo de Elecciones, y Sergio Mata, Christina Ramírez, Thomas Hertwig, Matthias Mariscal y Alma Ángeles, por parte del Instituto Vokswagen México. Para ellos nuestras felicidades y continuamos a sus servicios.

Academia Metaaccion
Próximas certificaciones

Aprendizaje Activo en Sistemas de Calidad (3 días) Más info

  • 24 - 26 noviembre 2015, C.R.
  • 23 - 25 febrero 2016, C.R.
  • 1 - 3 marzo 2016, El Salvador.

Procesos de cambio - Diagnóstico y desarrollo organizacional (2 días) Más info

  • 8 - 9 diciembre 2015, C.R.
  • 8 - 9 marzo 2016, C.R.
  • 10 - 11 mayo 2016, C.R.

Facilitación gráfica - Comunicación visual para aprendizaje e innovación (2 días) Más info

  • 3 - 4 noviembre 2015, Perú.
  • 11 - 12 noviembre 2015, C.R.
  • 16 - 17 febrero 2016, C.R.
Gratamente nuestro seminario "Procesos de cambio: Diagnóstico y cambio organizacional" ha tenido alta demanda! Por lo tanto, abrimos fechas adicionales para este año. Consulte nuestras agendas!

















 

 
Contáctenos:
info@metaaccion.com / (506) 2201-5023 / 2201-5024
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